Bij ons seminar over de actualiteiten arbeidsrecht vertelden we er al uitgebreid over: de nieuwe wet transparante arbeidsvoorwaarden. Uiteraard weet u ook van onze Blue Service af. Onze klanten ontvangen binnenkort meer informatie over de nieuwe wet transparante arbeidsvoorwaarden als onderdeel van onze Blue Service.
Al ruim 15 jaar staan onze specialisten klaar voor u. Al ruim 15 jaar delen wij onze kennis met u tijdens onze seminars. Al ruim 15 jaar sluiten we die seminars af met een informele borrel.
Al uw juridische vragen stellen binnen een gespecialiseerd team van bedrijfsjuristen. Voor een vaste lage prijs. Dát is de Blue Service. Ervaar ook dat zorgeloze gevoel van uw eigen bedrijfsjurist en meer.
Wij krijgen vaak de vaak of u als werkgever persoonsgegevens mag bewaren. Denk dan bijvoorbeeld aan een personeelsdossier. In dit blog legt onze specialist privacy & ict Inge Leenheer u er alles over uit.
We zien in de praktijk dat een werkgever niet altijd in actie komt als een werknemer naar de concurrent vertrekt. En dat terwijl er een concurrentiebeding is overeengekomen. ‘Het concurrentiebeding sneuvelt altijd bij de rechter’, is bijvoorbeeld een misverstand wat leeft bij de werkgever. Een concurrentiebeding wordt om die reden soms niet opgenomen in een arbeidsovereenkomst. Of alleen voor tijdens het dienstverband en niet na het einde hiervan. Of – ook onhandig – alleen een concurrentiebeding voor na het dienstverband. Een werkgever komt met een vraag over een ex-werknemer die bij de concurrent is gaan werken. Ook is hij de klanten actief aan het benaderen. Dan blijkt vaak dat betere kennis van het concurrentiebeding nuttig was geweest. Veel ellende had men kunnen voorkomen.
Als privacyspecialisten zien wij regelmatig een datalek voorbijkomen. Een datalek leidt vaak tot paniek. Welke actie u moet ondernemen, legt privacy & cybersecurity specialist Inge Leenheer u in dit artikel uit.
Vanaf 1 augustus 2022 komen er nieuwe EU-richtlijnen voor arbeidsvoorwaarden. Op de hoogte zijn van de laatste ontwikkelingen? Lees dan dit blog van arbeidsrecht specialist Margot Verhoeven.
Breaking news: Blue Legal heeft een nieuwe specialist op gebied van compliance & contracten. Lees in deze Out of the Blue alles over wat Anne voor u kan betekenen.
Binnen ons team van Blue Legal hebben we zowel arbeidsrecht- als privacyspecialisten. Daardoor komen er regelmatig vragen voorbij die op het snijvlak van beide rechtsgebieden liggen. Zo ook over soortgelijke kwesties als de volgende. Als werkgever heeft u er belang bij dat u aan goede marketing kunt doen. U wilt uw organisatie natuurlijk goed mogelijk op de kaart zetten. Het liefst met beeldmateriaal van werknemers waardoor uw klanten kunnen zien wie de gezichten zijn achter uw bedrijf. Regelmatig merken we dat werkgevers zich, terecht, altijd eerst even afvragen hoe dit zich verhoudt tot de portret- en privacyrechten van een werknemer. Tijd dus voor wat antwoorden!
Veel bedrijven in Europa maken gebruik van elektronische handtekeningen. In dit blog beantwoord Jelle al uw vragen rondom dit onderwerp.
