Haastige spoed is zelden goed. Dat geldt niet voor ons. Geen ander rechtsgebied is zo dynamisch als het Arbeidsrecht. Wet- en regelgevingen zijn continu onderhevig aan veranderingen. Actueel blijven en meteen inspringen daar waar nodig is. Dat vraagt om scherpte en om creativiteit. Soms moet je nu eenmaal afwijken van de gebaande paden. Nog belangrijker, u staat niet alleen. Zit u in een situatie die uitzichtloos lijkt? Vertrouw op onze steun als advocaat arbeidsrecht. Wacht niet en neem contact op!
Reorganiseren
Veranderen is noodzakelijk, voor iedere organisatie. De manier waarop dat wordt aangepakt, bepaalt voor een groot deel het tempo en de kosten. En, heel belangrijk, ook de cultuur en sfeer in de nieuwe organisatie. Want die medewerkers moeten in de toekomst immers weer voor het succes zorgen.
Soms is een ingrijpende reorganisatie onvermijdelijk. De regels daarvoor zijn duidelijk, en met de juiste toepassing en gebruik van de regels is het niet ingewikkeld en zijn er veel mogelijkheden. Bij het hele proces staat zorgvuldigheid voorop, want vakbonden en OR kijken, net als het UWV, heel kritisch mee.
Herstructureren kost tijd. En geld. Budget is belangrijk. Wacht niet tot het laatste moment, neem zo snel mogelijk contact op, dan zorgen wij voor het goede resultaat.
Bestuur en Management
Ook voor de directie dient alles goed geregeld te zijn: zij leiden immers de organisatie, zorgen dat de doelstellingen gehaald worden. Alleen, of in team-verband. Duidelijke afspraken in de arbeidsovereenkomst of managementovereenkomst en een directiereglement zijn belangrijk en heel effectief. Dat geldt ook voor een goed beloningsbeleid, al dan niet met bonussen of participatie. Ook zaken als bestuurdersaansprakelijkheid, de verzekering daarvoor, carrièreperspectief, expatriatie mogelijkheden en doorgroei mogelijkheden moeten duidelijk zijn. Dat geldt voor grote bedrijven, maar juist ook voor kleine, groeiende en netwerk-organisaties.
Specialisten als advocaat arbeidsrecht
Kennis is macht. Kennis geeft voorsprong. Kennis kun je delen.
En zeker in het arbeidsrecht is er veel te weten en te delen. Dat doen wij met seminars, blogs, webinars en onze sparring sessies met onze klanten uit de praktijk.
Meer weten? Bel vrijblijvend met Jan Gerrit Kroon
